Корпоративные чемпионы

№21 (764) от 29 мая 2012 г.

Те, кто успешно прошёл сито отбора, уже представлены губернатору, а летом должны приступить к полноценной работе. | Фото радио «Премьер»

Стали известны будущие руководители «Корпорации развития».

В самом громком и пока неоднозначном проекте Олега Кувшинникова, «Корпорации развития Вологодской области», важная веха — подведены итоги конкурса на замещение большинства руководящих должностей.

Директор корпорации Алексей Кожевников оценил итоги конкурса позитивно, назвав набранный состав менеджеров очень сильным и разносторонним. В руководство, отметил он, пришли люди из самых разных сфер, хотя в обществе был сильный скепсис по поводу конкурса — якобы в корпорацию будут в основном привлечены люди из областного правительства, где намечены масштабные сокращения.

Надо добавить, что чиновники, в том числе и работники областной администрации, в списке победителей есть. Но, с точки зрения Алексея Кожевникова, должны быть и они. Так, пояснил он, у многих новых сотрудников, пришедших в корпорацию из бизнеса, нет опыта работы с государственными и муниципальными властями, нет чёткого представления обо всех механизмах этой деятельности. Обучить их в короткий срок помогут, в частности, как раз бывшие госслужащие.

Любопытно, что в корпорации подобралась довольно молодая команда — средний возраст победителей составляет 30 лет. Их будущий начальник подчеркнул, что молодым людям присуща серьёзная мотивация.

Вопрос возраста не является первоочередным, считает 26-летний кредитный аналитик Дмитрий Сысоев, завоевавший в корпорации место менеджера по строительным проектам. Сама победа, по его мнению, доказывает наличие управленческого опыта и профессиональных знаний, а бизнесу в наше время свойственна тенденция привлечения молодых кадров. Кстати, сам Дмитрий по образованию не строитель, но при этом убеждён: главное в его будущей деятельности — это опыт работы с инвестиционными проектами, а если и возникнет дефицит знаний в строительстве — можно подучиться.

Предполагаемая численность штата корпорации — 35 человек, хотя, по словам Алексея Кожевникова, пока предполагается ограничиться 20-25 сотрудниками. Они будут набраны позже, и на их приём будет влиять уже работа по конкретным направлениям. Корпорация имеет возможность по-прежнему выбирать этих работников из числа участников конкурса, но оставляет за собой право искать их и на стороне.

Кстати, нам удалось побеседовать с одним из победителей конкурса, который принял для себя решение отказаться от работы в новой структуре. «Результаты показали, что я подхожу корпорации, но потом нужно было решить, подходит ли корпорация мне», — рассказал он. По словам «отказника», который предпочёл остаться анонимным, ему показался низким уровень его соперников по отбору на должность.

Иван Беляев


Победители конкурса по направлению «Маркетинг»:

  • Директор по маркетингу — Ирина Махова, Шексна, 34 года, образование: ЧГУ, экономист-менеджер по специальности «экономика и управление на предприятиях». Начальник жилищного отдела Департамента имущественных отношений Администрации города Вологды.
  • Менеджер по маркетингу — Кирилл Матвеев, Череповец, 29 лет, образование: Череповецкий военный инженерный институт (специальность — вычислительные машины, комплексы, системы и сети), ИМИТ СПбГПУ (специализация — финансовый менеджмент). Старший специалист отдела по работе с корпоративными клиентами ЗАО «Райффайзенбанк».
  • Менеджер по внешним связям. Должность осталась вакантна.
  • Менеджер по стратегическим инициативам — Алексей Мирошников, Кострома, 24 года, образование: НОУ «Современная Гуманитарная Академия», направление — юриспруденция (квалификация — бакалавр юриспруденции). Начальник отдела маркетинга ООО «Костромское НПО нефтехимического машиностроения».


Победители конкурса по направлению «Сопровождение проектов»:

  • Директор по сопровождению инвестиционных проектов. Должность осталась вакантна.
  • Менеджер по проектам в сфере сельского хозяйства и лесного комплекса — Игорь Хамов, Вологда, 34 года, два высших образования, в том числе ВГМХА им. Н.В. Верещагина (квалификация «экономист»). Начальник отдела фермерских, личных подсобных хозяйств и социального развития села департамента сельского хозяйства, торговли и услуг Вологодской области.
  • Менеджер по проектам в сфере энергетики и коммунальной инфраструктуры — Наталья Маркелова, Вологда, 35 лет, образование: ВГТУ (инженер-строитель по специальности «водоснабжение и водоотведение»), Санкт-Петербургский государственный инженерно-экономический университет, экономист (специальность: финансы и кредит).
  • Менеджер по проектам в строительном комплексе — Дмитрий Сысоев, Вологда, 26 лет, образование: ВГТУ (математические методы в экономике, экономист-математик), ВГПУ (юриспруденция, юрист), ВГТУ (аспирантура по специальности «экономика и управление народным хозяйством», управление инновациями). Главный кредитный аналитик филиала ОАО «Уралсиб» в Вологде.
  • Менеджер по проектам в сфере промышленного производства — Олег Чугунов, Череповец, 27 лет, окончил Череповецкий государственный университет (инженер по специальности «обработка металлов давлением»). Менеджер по работе с клиентами ООО «ДжиИ Рус», подразделение General Electric в России.
  • Менеджер по проектам в социальной сфере — Юлия Дурягина, Вологда, 34 года, образование: ВГПУ (квалификация «учитель истории и экономики» по специальности «история»), профессиональная переподготовка ГОУ ВПО «Северо-Западная академия государственной службы» по программе «Государственное и муниципальное управление». Начальник сектора проектов развития управления культурной политики департамента культуры и охраны объектов культурного наследия Вологодской области.

Тэги: «Корпорация развития»***, итоги конкурса, Кувшинников Олег*


У вас возникает желание - хочу купить комнату в Питере недорого . Для вас недвижимость на вторичном рынке. Дешево и сердито. Подробности на сайте homeinspb.ru
108
0
Похожие статьи
  • 01 августа' 17 | Политика

    Главы муниципальных образований несут персональную ответственность за своевременное выполнение программы переселения граждан из жилья, признанного аварийным.

    39
    0
  • 28 февраля' 17 | Политика

    В рамках инвестиционного форума «Сочи-2017» Вологодская область поделилась с регионами успешным опытом применения механизмов концессии в сфере ЖКХ.

    35
    0
  • 20 декабря' 16 | Политика

    Вологодских школьников будут активнее вовлекать в общественную жизнь.

    30
    0
  • 20 декабря' 16 | Политика

    За пять лет Вологодская область привлекла из федерального бюджета почти 122 миллиарда рублей.

    41
    0
  • 21 февраля' 17 | Жизнь

    Ни один из читателей «Премьера», позвонивших в редакцию, не смог узнать всех участников праздничного проекта «Юность в сапогах», приуроченного к Дню защитника Отечества.

    167
    0

Согласно ФЗ-152 уведомляем вас, что для функционирования наш сайт собирает cookie, данные об IP-адресе и местоположении пользователей. Если вы не хотите, чтобы эти данные обрабатывались, пожалуйста, покиньте сайт.